今年国考约61人竞争1个岗位

在国家公务员考试的征途上，时间的足迹带来了引人注目的数字变迁。以本次国考为例，据数据显示，此次考试的计划招录岗位数与通过资格审查的人数比例已经达到了惊人的86：1。换言之，每产生一个录取岗位，便有至少86位才华横溢的求职者为之角逐。这不仅仅是一场考试的竞争，更是对梦想的追逐和对未来的渴望。

回顾过去，国考的热度逐年攀升，犹如一场没有硝烟的战争，愈演愈烈。在不久前公布的统计数据中，我们可以清晰地看到这一趋势的演变：

在2021年国考中，计划招录人数达到了惊人的2.57万，而资格审查通过的考生数量更是高达157.6万，竞争比例已经攀升至令人瞩目的61：1。而在短短的几年间，竞争态势再次发生了显著变化。到了2023年国考时，实际参考人数已经飙升至225.2万人，综合竞争比也随之提升至更加激烈的57：1。然而到了本次国考，竞争态势愈发严峻，竞争比例已经飙升至令人窒息的86：1。这充分说明了公务员岗位的吸引力与日俱增。这不仅反映出国家对公职人员的选拔日益严格和规范化，更反映了年轻人对于体制内工作的稳定和吸引力产生了浓厚的兴趣。这也成为了求职者职业规划中一个不可忽视的重要部分。同时值得注意的是，在激烈的竞争中，部分热门岗位的竞争程度远超平均水平。以广东某岗位为例，在去年的国考中曾出现了高达3433：1的极端竞争比例。这不仅是对求职者的考验，更是对梦想的考验。然而无论竞争如何激烈，有志于投身国家建设的人们依然义无反顾地选择前行。因为他们深知，只有经过磨砺和挑战才能成长和进步。而此次国考的数据再次印证了这一点。